今朝の日経の記事「09採用前線」の小見出しに
自分・友人に「内々定」2割
というのが。
記事の中身を見てみると，
- 内々定未取得 81.1%- 取得 1.6%
- 友人が取得 17.3%
だそうですよ。この，1.6+17.3（＝約2割）を小見出しにしたらしい。
なんとゆー情報操作だろーか，という感じですね。ここまで来ると。
例えば，全ての大学生が，重なり合わない友人を3人ずつ持っていたとすると，実際に内々定が取得した人が1/3に達した時点で，「自分・友人に内々定が出た人」の割合は，100％近く行く可能性があることになる。そのときに，「自分・友人に内々定が出た人の割合は100％」と小見出しを打つんだろーか？
もし，「自分・友人に内々定が出た人」というものの割合を考えることに意味があるシチュエーションがあるとしたら，それは，この調査のsampleがpopulationと大幅に乖離している，というトンデモ調査であるときくらいのはず（そしてそれって，日経は，自分に調査能力がないって自爆してるってことだよね）。例えば，「自分に内々定が出ている人は，この調査に対して正しく答えるインセンティヴが低い（or無回答のインセンティヴが高い）」ということであれば，selection biasが発生しているから，それをaccount forしてあげる必要があるわけだけれど...
